スカウトサービスの3つの効果

スカウトサービスとは、レジュメと呼ばれるスキルや業務経歴などを登録しておくと、興味を持った企業からスカウトメールが届くサービスのことです。

自分で条件を設定して求人情報を探す以外に、企業側からオファーがあるということで、転職活動には必須のサービスです。

スカウトサービスを利用した場合の3つの効果をまとめました。

その1:非公開の求人情報をGETできる

一般に公開されていない求人情報を非公開求人といいますが、企業側が競合他社に事業計画などを知られたくないため、求人情報を公開しないようにする場合があります。

採用担当が登録されたレジュメを見て、直接オファーをすることがあります。

その2:面接の確率がアップする

スカウトメールのなかには、「書類審査免除」だけでなく、「1次面接免除」や「いきなり社長面接」などの特典を企業側で設定してきます。

レジュメを隅々まで読んだ担当者が採用するためにオファーをしたものですので、一般応募の場合よりも面接までスムーズに進む確率がアップします。

その3:思いもよらないスカウトがある

自分では見つけられないような思いもよらない企業からスカウトされることがあります。

スキルや職務経歴が企業側が必要な人材がこういうものだと自分で決め付けてしまいがちです。
期待する人材が見えていない場合でも企業が本当に来てほしいという場合にオファーがあり、自分では考えていなかった職種に出会えるチャンスでもあります。

非公開求人と同様、思いもよらない企業への転職に可能性が広がります。


まとめ:スカウトサービスは転職活動に必須のサービス

求人を探すのは時間も手間もかかり、自分1人ではどうしても限界があります。

スカウトサービスは、企業側のアプローチを受け、書類選考という最初のふるいを抜けたら、面接までこじつけるのに最適なサービスです。

レジュメを書くのはひと手間かかりますが、ぜひとも利用しておきたいサービスです。

DODA や リクナビNEXT などの転職サイトでスカウトサービスがあり、レジュメの書き方やサンプルを公開しています。

「DODA」スカウトサービスのレジュメの書き方

「リクナビNEXT」スカウトサービスのレジュメの書き方


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